Stellenangebote in Zeitungen und Zeitschriften bleiben nach den Erkenntnissen von Arbeitsmarktforschern weiterhin eines der wichtigsten Instrumente bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter.
Im Jahr 2013 ist ein Fünftel der offenen Stellen per Anzeige besetzt worden. Dies geht aus einer Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hervor. Dagegen vermittelte die Bundesagentur für Arbeit nur jede achte freie Stelle. Durch diese Umfrage bestätigt sich auch, dass der Gang zu einem Karriereberater sicherlich der Richtige ist.

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